3 passos para fazer um plano de carreira
Ter um plano de carreira é fundamental para planejar o desenvolvimento de competências e conhecimentos necessários para alcançar seu objetivo profissional. Como explica João Xavier, diretor-geral da Ricardo Xavier Recursos Humanos, com tanta competição e tantas exigências do mercado de trabalho, esse planejamento se tornou fundamental. Quer saber como começar? Confira as dicas do especialista agora mesmo.
Como fazer um plano de carreira
- Estabeleça seus objetivos para saber onde quer chegar
- Desenhe um plano de ação com o que você precisa fazer para chegar até lá
- Tenha disciplina para executar todos os passos do seu plano
Como desenvolver cada etapa do seu plano de carreira
1. Estabelendo objetivos
Não é por acaso que este é o primeiro passo. Segundo Xavier, é imprescindível que você saiba onde quer chegar para traçar um plano e alcançar seu objetivo. Quanto mais o seu objetivo estiver alinhado às competências e experiências que você já tem, maior será sua chance de sucesso. “É essencial investir continuamente em autoconhecimento e aprendizado.”
2. Criando um plano de ação
Agora é hora de avaliar os caminhos que o levarão até lá. “Pense em cursos que você precisa fazer e em quais empresas e cargos precisa trabalhar para adquirir o tipo de experiência exigida para atingir seu objetivo”, explica o especialista.
A dica é dividir o plano em pequenas metas que sejam facilmente mensuráveis. Durante o percurso, você deve verificar se o plano está de fato conduzindo sua carreira para onde você quer que ela vá.
“Aproveite para comemorar as pequenas vitórias, aprender com as pequenas derrotas e atualizar o planejamento com base nas experiências adquiridas ao longo do caminho”, recomenda. “Tente também trabalhar sempre com três cenários: o ideal, o mais provável e o se tudo der errado.”
3. Buscando disciplina durante a execução
Para cumprir o plano, você vai precisar de bastante foco e disciplina. Ao mesmo tempo, também vai ter de estar preparado para ajustes de rumo. “É normal que as coisas não saiam exatamente como o planejado”, diz Xavier. “Nessas horas você terá de encontrar a melhor forma de adaptar seu plano de carreira aos acontecimentos, às vezes improvisando, às vezes fazendo uma grande alteração no planejamento.”
