074 ANALISTA DE ADMINISTRAÇÃO DE PESSOAL PL – TEMPORARIA

Superior Completo em Gestão de Recursos Humanos, Ciências Contábeis ou áreas afins;
Experiência em gestão de folha de pagamento em empresas com mais de 3 mil colaboradores;
Experiência com implementação de sistema de folha de pagamento;
Experiência com processos digitais de onboarding e offboarding;
Excel intermediário.

Responsável pelo mapeamento e levantamento das informações necessárias para a parametrização, controle e geração de documentos e fluxos de aprovação requeridos;
Responsável por validar verbas, fluxos de aprovação, relatórios e dados importados para o novo sistema;
Homologar as funcionalidades das ferramentas de gestão, em especial aquelas relacionadas a admissão, controle de headcount, movimentações coletivas e individuais;
Avaliar os processos de atualização de informações e dados cadastrais;
Mapear e validar no novo sistema de pagamento os processos de onboarding e offboarding;
Mapear melhorias operacionais e sistêmicas junto à equipe.